西营门街京万红药业：炼药崇文源流长 京万红遍济世方

天津日报记者  赵悦

坐落在西营门街的天津达仁堂京万红药业有限公司，坚持文化兴企，始终坚定企业文化自觉自信，以“传统文化”“品牌文化”“创新文化”和“职工文化”四种文化为依托，秉承“修合无人见，存心有天知”的宗旨，持续八年打造“构建和谐，追求品质”的核心文化，取得了文化铸魂、文化育人、文化增效的巨大成果。目前企业拥有八个自主知识产权产品和秘密品种京万红软膏，实现了每年20%以上速度的增长，企业核心竞争力大幅度提升，企业和谐氛围愈加浓厚。2016年企业完成销售收入4亿元，纳税6500万元。

寻源固本——传承“传统”文化构筑企业魂脉

京万红文化底蕴深厚，历史悠久，有着百年的风雨磨砺。

企业始终恪守组训，承袭“品味虽贵必不敢减物力，炮制虽繁必不敢省人工”的乐家老铺祖训，将制药理念和操守进一步延伸为“三不欺”的制药信念—不欺祖，谨遵遗训，以德立业；不欺人，以诚以敬，如事父母；不欺心，襟怀磊落，日月光明。把社会主义核心价值观具体化，使其融入企业文化之中，使其具体化、形象化、接地气，使企业文化成为社会主义核心价值的生长点，建设既能体现社会主义核心价值观又具有本企业特色的企业文化。同时，京万红深知“只有民族的才是的”至理名言，致力于重振传统药酒历史地位，其传统药酒系列已远销东南亚、加拿大、美国等各地，荣获国家商务部等五部委颁发的“2015-2016年度国家文化出口重点项目”荣誉，仅此一项年销售额已达百万。《京万红软膏组方与制作技艺》和《乐家老铺沽上药酒传统制作技艺》分别荣获和市级非物质文化遗产。

再塑经典——建立“品牌文化”创新营销模式

早在清康熙八年，京万红药业的前贤即在乐家老铺北京同仁堂为皇室制作药酒。民国初年，乐家老铺创建了天津达仁堂，遂引入乐家老铺的药酒制备技术和秘方。

京万红原汁原味地承袭了乐家老铺御制药酒方技，将乐家老铺300多年制作药酒经验的积淀，以及早年制作药酒的独特工艺等祖传秘制技艺和宫廷工艺配方，作为非物质遗产完整的传承下来。如今的京万红在承袭传统祖国医学深邃内涵的同时，把传统产业融入创意元素新思维，把药酒的体验式营销与创意产业相结合，创建了乐家老铺沽上药酒工坊。该药酒工坊是京万红药业师古传承，集药酒酿制、药酒文化、中医药文物收藏、艺术品创作、参观者品购为一体，是融药酒生产与药酒文化于一体的展示馆。自2009年创建开放以来，已累计有数万海内外游客到药酒工坊参观，并荣获“中医药文化宣传教育基地”称号。

守正出奇——培育“创新文化”企业全面升级

京万红坚持遵古求新、守正出奇，在继承传统制剂工艺的同时，整合现代科研优势，竭力追求技艺、设备和管理的现代化，与张伯礼、刘昌孝等五大院士以及天津中医药大学科研团队、天津药物研究院科研团队等合作，对京万红系列外用药延伸开发，采用领先技术，攻克产品稳定性、均一性升级等难题，创建全国首家中药外用药研发转化基地，引领中药外用药现代化步伐。京万红正在扛起振兴中药的历史重任，以外用药为先导，助推中药国际化进程。

以人为本——厚植职工文化 营建“大家”氛围

“构建和谐，追求品质”是京万红药业的核心价值观。企业始终以“家文化”温暖员工，创造“和谐”“友善”的企业环境。

“员工的事情企业负责，企业的事情员工负责”和“企业的发展成果惠及员工”的职工文化理念，构建了企业实现跨越发展的精神源泉。京万红药业正是秉承着这样的理念，实实在在地为员工做实事，始终关爱员工、以人为本。自2008年起，企业相继建造了员工之家、职工书屋、学术报告厅、空中花园等，同时对企业办公区、办公室布置绿植，营造舒心工作环境；补种草籽，修正草坪，移植绿植，使厂区更绿更美。其中投资100多万元、近500平米的“员工之家”拥有职工书屋、文化茶室、书法绘画室、3D电影放映室、音乐视听室、动感体育游戏室、拳击舒压室、女工游戏室、棋室、阳光走廊等多个活动功能室，每天中午和周末下班后向员工免费开放，供员工舒缓压力、放松身心。企业的员工之家和职工书屋于2013年被中华全国总工会授予了“全国模范职工之家”和全国工会“职工书屋”示范点荣誉称号，成为天津市唯一一家两位一体的示范基地。